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    2018年安徽省公務員面試語言要有這三種特性

    發布:2018-06-05 11:08:04    來源:安徽公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
      在公務員面試考場上,同樣的語言內容用不同的方式講出來,對于考官來說感受是不一樣的,往往邏輯性強的、通俗易懂的語言風格比較受考官歡迎。下面安徽公務員考試網將從語言邏輯性、完整性以及創意性具體加以說明。
      一、邏輯性
      安徽公務員面試語言的邏輯性主要體現在兩個方面,一方面是形式上的邏輯,也就是我們常說的題目要分點分條作答。比如人際關系類的題目應變類的題目談到解決問題的方法時,一般都應該采用第一、第二、第三這樣的點條分步驟講明,綜合分析題目里面做原因分析、影響分析、對策分析時都應該分點分條講述。分點分條的表述讓考官更容易理解考生的意思整個答題的結構更清晰。
      公務員面試語言邏輯性的另外一個體現則是內容上的邏輯性。面試是跟考官交流的一種方式,這種交流的邏輯本質上和生活中的交流邏輯沒有區別。生活中如果對一個社會事物談看法的時候,自然會先談一個總體的看法,然后講自己的理由,這跟我們綜合分析的答題思路提出觀點論證觀點是一致的。例如:(總體看法)雖然這種做法存在不妥之處,但我認為小王的做法總體上值得肯定。(理由)一方面……另一方面……。活動類的問題,內在的邏輯自然是事前的準備、事中的實施、事后的收尾階段。人際類問題和應變類問題談如何解決問題,則是先談談自己對問題的看法,再談如何解決問題。例如:(看法)在日常執法過程中,我們要注意把握執法剛性的尺度,也就是執法過程要保證原則性和靈活性的統一,剛柔并濟。(做法)具體來說,我會這樣處理等等。
      二、完整性
      有的考生說話簡單明了,不知道如何展開說得更加具體。其實不管是說話還是寫文章,語言完整的基本邏輯一般是“是什么+為什么+怎么辦”。例如:在以后的工作中保持競爭的意識。后面展開:(為什么)因為有了競爭的意識才會不斷的和他人進行比較,發現自己的缺點,不斷彌補進而提升自己,否則,就會像那坐井觀天的青蛙一樣,固步自封還自以為是,永遠失去前進的機會。(怎么辦)所以我會積極主動參與單位的一些競爭活動,如優秀員工評選、業余文體競賽等。
      另外小伙伴常見的對策表述不完整的問題,一般邏輯是“主體+客體+手段+內容+目的”。例如:加強食品安全的宣傳教育。(主體)政府宣傳部門應該利用(手段)公共媒體如電視廣播報紙網絡對(客體)群眾展開大力宣傳,(內容)多去報道關于處理食品安全問題的典型案例、跟食品安全相關的法律法規、識別問題食品的相關常識,(目的)以此來提升群眾對問題食品的辨別能力和法律維權意識。
      三、創意性
      一是靈活使用感性的語言。例如:一些村干部非法冒領低保戶的低保金,你怎么看?(感性語言)我為這些村干部的行為感到羞恥。這些毫無道德感的行為真是讓人感到震驚。二是使用排比來加強語氣及氣場。例如:誠信是水,能洗涕我們的心靈;誠信是土,滋養著我們的民族文化;誠信是雷,震撼著我們的領導。誠信社會的建立,需要我們從自身做起,從小事做起。三是靈活使用反問設問句式。例如:試想一下,如果每個人都不信任他人,人和人之間還會有感情嗎?企業之間還能做生意嗎?政府還會有公信力嗎?
      最后,在備考2018安徽公務員面試過程中,希望大家不斷總結語言組織的技巧和規律,并加強練習,只有這樣才能讓自己的語言豐富多彩得到考官的青睞,預祝小伙伴們都能實現自己人生夢!

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